首先感谢你对我们工作的关注和支持，作为一名政协委员搭建了政府和群众之间的桥梁，为广大群众反映心声，为政府建言献策，积极参政议政发挥了您应有的作用。

一、长期以来，红旗区人社局聚焦稳住就业基本盘，在经济转型中实现就业提升，以高度的使命感做好毕业生就业工作。

（一）积极搭建就业平台

深入实施就业创业促进工程，将重点聚焦于大中专院校毕业生等重点群体，多渠道开发就业岗位。在线上线下举办“春风行动暨就业援助月”、“民营企业招聘月”、“百日千万网络招聘专项行动”等线下线上招聘会，积极组织辖区企业参会，挖掘工作岗位，大力营造“求职有门、就业有路”的良好氛围，为企业和高校毕业生搭建双向选择平台。

（二）创新发展信息化就业服务

坚持在发展中解决就业问题，时刻跟上就业形势发展，不断改革调整就业促进工作思路，积极建设区级零工市场和零工微市场，看到年轻一代对灵活就业的需求，准确抓住发展零工经济的有利时机。依托“红旗公共就业网”、“红旗公共就业”微信公众号、微信小程序、微信视频号、快手视频号等新媒体，发布岗位信息、政策解读、就业指导等求职就业服务信息公告，举办线上招聘会，推动辖区零工经济数字化发展，实现从“马路市场”到“退路进站”，由“马路抢活”转变为“手机刷活”，实现高新毕业生家门口就业、家门口创业。

（三）数字化就业服务管理

通过数字化、信息化统计，及时有效掌握辖区内求职、用工情况，动态了解零工工价、热门岗位、热门用工区域等多种就业信息，为更好地开展就业服务工作扎实做好数据支撑。依靠数字化发展，服务经济发展，同时发挥就业帮扶兜底作用，为在市场中获取信息较为困难的高校毕业生和企业提供必要的帮助，解决高校毕业生就业的现实需要。

（四）积极落实各项补贴

落实高毕业生就业见习补贴、求职创业补贴、社会保险补贴、创业担保贷款等政策，完善公益性岗位动态化管理，认定大学生就业见习基地，扩大开发大学生就业见习岗位。按照《行政许可法》和《实施办法》的要求，严格依法做好劳务派遣业务行政许可、人力资源业务行政许可，联合市场监管局、区社保局开展红旗区人力资源市场秩序专项行动，进一步规范人才的有序流动，有效保护劳动者合法权益，同时鼓励人力资源机构为高校毕业生提供职业中介服务。

（五）推进“人人持证、技能河南”建设

深入贯彻“六稳”“六保”决策部署，加强高校毕业生职业培训、健全技能人才培养，扎实做好稳就业、保就业各项工作，积极落实职业技能培训政策，大力开展就业技能培训，切实帮助高校毕业生提升就业技能，拓宽就业渠道，有效促进就业。

二、作为我们人社部门，有责任宣传好我市的就业创业政策，下一步我们继续紧紧围绕高校毕业生等重点就业群体，积极开展求职招聘等就业服务活动。

感谢您对我们工作提出宝贵的意见，希望今后一如既往的关心和支持我们的工作，对我们的工作予以监督和理解。

作为区级人社部门，执行政策，落实政策是我们的工作职责所在，您所反映的关于“关于加大高校毕业生就业帮扶力度的提案”的意见，我们将会在合适的机会将您的合理化建议向相关责任部门进行反映，使您的建议能发挥应有的作用。